【简介】感谢网友“6084”参与投稿，这里小编给大家分享一些，方便大家学习。
无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
证券公司招聘文案 人才推荐文案篇一
一个企业发展壮大的远景， 一座城市中兴的宏伟蓝图，
一个民族复兴的伟大梦想，
正在激情迸发——
这，就是梦想的力量！
一个改善人居品质，实现“诗意栖居”的梦想；
一个推动“城市化进程”和“工业化进程”的梦想；
一个“产业报国、科技强国”的梦想；
在激情迸发的时代里，成为城市梦想的最强音！
[字幕]
创造无限品质致远
湖南**投资集团/[字幕] 上个世纪九十年代初的长沙，充满着缤纷的梦想色彩。
一位怀抱创业梦想的青年以高屋建瓴的战略思维酝酿了一个企业的诞生。 1991年，一家名为**的公司，启开了**追逐梦想的序幕；
【宣传片理念】
在长沙这座古老而现代的城市里，我们不仅看到了为梦想不懈努力的人们，更看到了一种“敢为人先”的城市精神！
90年代的长沙，开始奔跑着追逐梦想，房地产正式步入市场轨道，“城市化”与“工业化”成为时代主题，这，为**城市梦想的破茧而出提供了动能！ [字幕]1991年，长沙昌盛石油有限公司成立；1999年，**第一个房地产项目“**花园”成功面市；2003年，长沙第一个江景楼盘“**景园”一炮而红；2004年，园林地产项目枫林绿洲小区全面交房；2005年，处于世界领先水平、填补国内空白的第一条全数控螺旋锥齿轮生产线在中大**建成投产；2006年，规划总建筑面积100万平方米的高档住宅项目——**·****正式破土动工。。。。。。/[字幕] 城市梦想的核心在于城市精神，企业梦想的核心在于企业文化。
在**的梦想里，我们发现价值所在： [字幕]创造无限，品质致远；
努力，认真，细致，奉献；
自律、宽容、诚信、超越；
诚实为本，合作双赢，为客户创造价值/[字幕] 这就是**发展的基点，更是赖以生存的梦想之魂！
正是由于这种对梦想与理念的坚持，正是由于一群被**认同亦认同**的人才，**这家以房地产开发为主，涉及数控装备、建筑安装、物业管理、石油化工等领域的现代民营集团企业不断发展壮大，目前，已发展成为总资产数亿元，年纳税过数千万元的集团企业。
【企业价值】
创造价值，实现梦想；
在始终如一的坚持中；
**换来了城市与大众的认可和尊重；
这是个历经艰辛的过程。 在这个过程里，我们将“产品品质”和“服务品质”理念转化为了行动，我们为员工、为客户、为社会执着追求！我们不断地圆梦、奔跑与腾飞！ [字幕]最幸福的价值创造者/[字幕] **坚持：员工是企业珍贵的财富，也是企业财富的必然分享者，经过不断发展壮大，**集团已拥有一支高学历、高素质的员工队伍。在**，员工辛勤工作的同时，也享受着与公司共同成长的幸福与快乐。 [字幕]最执着的产品研发者/[字幕] **专门设立了具有一流水平的产品研发机构，专业化研究中国人的居住和生活需求的变化，研究建筑的发展对我们生活习惯的影响，引领着建筑时尚。 [字幕]最完美的品质塑造者/[字幕] 为创造有远见的生活，为提供给客户高品质、高品位的产品，**对产品细节的苛求简直到了入迷的状态。
**在房屋的空间构思、功能需求、平面布局、园林配套等细节方面仔细斟酌，甚至包括空调如何摆放才增加美感、插座如何安装才方便生活、房屋如何设计才最大化享受阳光等细节都反复论证，精雕细琢； [字幕]最主动的客户服务者/[字幕] **遵循“让客户感动”的价值观念，在开发选址、规划设计、生态环境、工程建设、装修设计、物业管理、售前售后服务等方面向客户提供“主动、规范、细致、创新”的专业化服务，形成一套完整的、有**特色的服务保证体系。 [字幕]最受人尊敬的回报者/[字幕] 做企业不能一心只想着赚钱！当你为客户创造价值的时候，也就实现了自己的价值。企业是经济组织，更是社会组织，企业的核心价值是它的社会价值。
**愿意在为社会提供产品和服务的同时，承担相应的社会责任，**回报社会的脚步从未停止——
捐资50万元帮助60名贫困大学生圆了重点大学梦；
出资近3000万元促进社会教育事业；
捐资数百万元参与“希望工程”、“春蕾计划”；
资助数十名失学儿童重返校园；
直接安置了数百名社会劳动力就业；
通过参与国企改制，解决了近2000名国企职工的安置问题； **以他自己的行动践行着他回报社会的诺言。
【企业梦想】
“城市化”和“工业化”这两大时代主题为**实现梦想提供了广阔的舞台： **，在这个舞台上，
将谱写房地产开发上新的篇章。
将演绎“高新技术改造和提升传统产业”的新传奇。
将打造“为客户创造价值”的不朽巨作。
**，以苛求“产品品质”和“服务品质”的扎实行动，朝着自己的梦想，不懈努力着！
**的理想是做阳光企业，做最受人尊敬的企业。
在未来五年，将通过三步走实现产值60个亿，将从品牌、规模和贡献三个方面打造成为湖南一流的民营企业，优秀的行业品牌；
将为国家创造直接税收3-5个亿，解决6000-8000名社会劳动力就业；
将为加速长沙城市建设步伐，促进长沙经济腾飞，为民族装备制造工业的振兴注入强大推动力。
成绩，只是起点；
**，正蓄势奔向更高的高度。 **，正腾飞——
[尾声]
从故乡的行囊里走出来
从辗转的路途中走出来
从深夜写字楼的灯光中走出来
在湘江两岸翻开了新的篇章
[字幕，同时配音]创造无限品质致远共创美好远景湖南**投资集团/[字幕，同时配音]
证券公司招聘文案 人才推荐文案篇二
北凝创新 全球废汽变宝
xxxxx起死回生术
——北凝创新技术将贵
x变成高效xx生机再现
获悉贵企业xx的xx亟需解决节能减排技术难题，“北凝技术”可以解决这一难题！
“北凝技术”解决了热能系统的世界难题，将眼睛看得见的各种闪蒸汽、乏汽、废汽和真空汽等通过工程系统独创技术提压提温代替新蒸汽再回用，同时也包括将锅炉烟囱和各种废气的余热回收再利用。
“北凝技术”是发明人李树生先生经过28年耗资1600多万元研究成功的，已经达到国际领先水平！ “北凝技术”是由一整套热能多相双向流等9项动态应用理论和20种系列新产品组成。 “北凝技术”是全球锅炉供汽系统最大的技术革新、节能、环保项目。 “北凝技术”应用已多次淘汰英国、美国、日本等发达国家的在用推广项目。
①炼钢高炉大量冒汽⑪凝液罐的排汽
②制药厂废汽大量外排⑫裂解炉烧焦罐的废热浪费
③味精、啤酒等轻工废汽大量排放⑬大量循环水冷却的热能浪费
④汽提塔的冒汽⑭不合理的降温减压造成的能源浪费
⑤热力除氧器的冒汽⑮烟囱余热的能源浪费
⑥锅炉定排的冒汽⑯疏水不畅造成水击而直排浪费
⑦换热器凝液罐的冒汽⑰汽轮机凝汽器的能源浪费等
⑧锅炉房疏水箱的冒汽⑱无压汽无法用的排汽
⑨生产工艺的油浆冷却槽的冒汽⑲低压汽用不了的排汽
⑩pta废汽余热浪费⑳汽轮机油泵的排汽
①“北凝技术”是由北凝公司的董事长李树生先生用了28年耗资1600多万元研究成功的。“北凝技术”
的命名由清华大学和世行/gef的专家教授在1997年提出且形成了热工行业知名品牌。
② 中国科学院和中国工程院的院士鉴定结论：“具有国际领先水平的独创性，性能优于在用英国、美国、日本的同类技术和设备”。1999年国家经贸委专门召开“北凝技术”推广会。
③ 国家发改委评审为最佳节能技术：“性能优于英国、美国、日本的同类技术。”在石油、化工、冶金、
电力、轻工等热力系统具有普遍的推广价值。
④“北凝技术”已在中石化扬子石化炼油厂应用，创造了“热能系统零排放厂区”。
⑤ 发明家李树生先生被专家称为“开辟节能环保新路的带头人”和“中国节能第一人” 。
李树生先生至今搞了36项发明，其中热能工程中18项，已获9项国家发明专利，18项国家实用新型___________________________________________________________________________________________________________ 北京凝汽动力技术有限公司
地址：北京德外教场口街1号自动化所主楼 邮编：100011
电话： 传真：
网址：http:///e-mail:lishusheng@
专利。在热能领域有9项理论突破，19种独创的系列成套新产品。
①压力管道设计许可证②压力容器设计许可证
“北凝技术”解决如下的热能系统难题：
①解决了水泵汽蚀破坏难题
证券公司招聘文案 人才推荐文案篇三
场景一军营，旗号为金派金派招兵买马，共谋大事
场景二招募策划总监我们要你是一个能胜任一支队伍的大将军带兵带策略带创意，用你和团队的才智去征服客户。要是符合快来，我们封侯拜将
场景三招募广告业务副总给你一帮人马几个项目，你能打理的井井有条，开辟新的客户。那么找的就是你
场景三招募客户经理无论碰到什么样的客户遇到什么情况你都能hold住（当然我们不会让自己人委屈），把公司的策略和创意兜售出去。你是真金，找的就是你
场景五招募文案策划知道你不要做一书生，也不满足做百夫长，只要你足智多谋、文笔犀利、不俗套有创意。那么我们许你军中参谋
场景六招募设计师只要你你心灵手巧、出手不凡，不止能冲击视觉更能触动人心，表现品牌和产品。那么快来金派麾下
我们要找：掌大局的策划总监，负责团队建设，文案、策略和创意的把控。负责给客户提案和项目执行的跟进
我们要找：雷厉风行的广告业务副总，建立和培训业务团队负责业务拓展和维护，完成项目任务
我们要找：客户经理，协调前期公司的策略创意与客户的要求，提案的沟通和客户服务，跟进反馈项目信息
我们要找：能让走心的文案策划具备营销、品牌和广告的相关的知识，能够完成文案、策略和创意工作，具备提案能力
我们要找有创造力的设计师，基本的软件要回一些，有审美，商业创意能力强，能有效
证券公司招聘文案 人才推荐文案篇四
上海xxxxxx有限公司
2011年度招聘计划
近几年来，社会上频频出现“用工荒”困扰着不少企业。但与往年不同的是，今年春节过后，历来大量输出劳动力的中西部地区也加入了劳动力争夺大战。据有关方面的统计，中西部地区受基础设施建设等投资拉动政策措施的影响，就业的吸纳能力明显增强，在中西部地区务工的农民工增加，而在东部沿海地区务工的农民工减少，农民工开始从东部地区向中西部地区转移。
招聘工作是企业发展过程中必不可少的关键环节，也是人力资源部的主要工作之一。根据公司项目的需要，完善公司的用人机制，在总结2010年的基础上制定了2011年的定编定岗定员方案，同时人力资源部根据各子公司提报的“招聘需求”，认真、务实、科学的拟定招聘计划。
通过招聘工作来吸引、选拔、录用优秀的、匹配的、适合于我们公司文化的人才，为公司的发展做好人力资源的保障工作。
在2011年度人力资源部的工作中招聘工作将占用30%的时间，人力资源部对公司的招聘将采用齐头并进、四面开花的方法，有针对性的专人负责招聘工作，采用分工不分家的工作模式。其中有主要负责总公司、工程公司、营销公司的招聘工作；有负责物业公司的人员招聘工作；有负责俱乐部的人员招聘工作。
在工作中不存在最佳的招聘渠道，不同的招聘渠道都有各自的优势，人力资源部将根据具体岗位资质要求选择合适的招聘渠道和面试方法，只要能结合我们公司自身实际发展需要的，那就是最好的招聘渠道。 在公司内部建立有效的招聘机制，不仅能够提升员工对企业的向心
力，也有利于建设学习性企业氛围，更是企业对员工价值认同的主要表现之一。
内部竞职上岗，员工个人对公司的情况比较了解，对我们公司的运作流程、管理风格、公司的文化和价值观也较熟悉，员工的预期不确定性和不满意的可能性就降低了。同时为员工提供晋升的机会，能起到激励作用，同时招聘成本相对比较低，能节约一定的人力、物力和财力，而且招聘的速度快。
内部员工推荐主要是由员工推荐非本公司的人员，被推荐的人员通常情况下能力基本上能胜任此岗位要求的，同样也能通过推荐人的介绍比较了解公司的情况，招聘成本较低、效果也比较好。 外部招聘是企业补充新鲜血流、带来“新鲜的空气”的最直接方法，能为我们带来新的想法、新观念、新技术、新方法，使得企业充满活力与生机，能帮助企业用新的方法来解决公司一直困扰着的问题。
证券公司招聘文案 人才推荐文案篇五
质精于思（think quality）
领跑行业，第一品牌（引子）
服装、窗帘、家纺，生活不同的点缀。
丝绸、棉布、呢绒，舒适自然的理念。
纺织品已是我们生活不可缺少的部分。随着生活质量的提高，崇尚舒适高质的纺织品已成为品质生活的标志。
xx技术公司，全球纺织品质量监控领域的领导者，提供系统及服务，使纺织行业能够获得最优的生产质量，以及“从纤维到织物”的竞争力产品。
xx作为纺织电子行业的领导者已经有很长一段历史。在超过60年的时间里，xx已经能确保生产出最好的纤维，纱线和织物，并在全球纺织工业中建立了质量控制的标准。
60多年的专业技术及成功经验，这不仅赋予了xx在纺织电子产品领域的世界领先地位，而且创造了xx这个纺织行业中的第一品牌。
致力卓越，专注质量
企业的成功包含多方面因素，但往往都经历了多年的构建。
xx的成功来自于对研发的长期投入，持续推出卓越创新的新产品，以及对新机遇的不断探寻。
xx深刻理解客户对于零缺陷产品的需求，致力技术水平的发展，确保生产出的成品有舒适的质感，以满足这个瞬息万变的市场需求。“质精于思”就是xx为客户提供的独特的理念。
“质精于思”的理念包含五个元素。
全系列的领先产品。xx提供全系列的领先产品来持续检测纺织产品业链所有工程的质量情况，生成可重现，精确的数据。
全面质量检测。xx是唯一能够以实验室，在线测试结合的“全面质量检测”，提供工艺优化方法的供应商。
通晓客户工艺流程和生产质量。对客户的工艺流程和生产运营有着深刻理解，能帮他们提高效率，生产力，质量和利润，也提供一流的售后服支持和员工培训。
质量技术的优化。xx帮助整个纺织业链优化质量和成本，提供从原料到零售的专家咨询，纺织厂根据xx的质量体系程序获得认证，代表优质的生产水平。
为纺织行业确定质量水平。xx通过公报和全球公认的指标定义整个行业的标准。 质量是xx的生活方式，xx坚持响应客户，创新，致力于精密与完美。
质精于思，是xx携手业内同行的方式。xx为客户提供支持，客户的产品因xx在行业的卓越地位得到优化。
60多年来，xx都是纺织生厂商首选的质量参考者，而这一骄傲的传统如今一如既往地得到传承。
领先全球，建树中国
中国纺织有着数千年历史。纺织业在中国的国民经济发展中一直占据着重要地位，随着改革开放和加入wto，中国已成为全球纺织领域中最引人注目的国家之一。
xx于上世纪八十年代进入中国市场，伴随着中国纺织工业的发展已度过了二十多个春秋。
依据中国国情xx不断调整企业战略，在中国的业务取得了巨大的成果。
xx在中国成立了世界上第三个技术中心，xx技术（苏州）有限公司。还在中国机构中
先后设立了专门的纺织技术部门和市场部门，更有效地服务市场、理解市场。
目前，xx在中国的客户涵盖了政府的纤维公检及进出口检验部门、棉花加工企业、棉纺织、毛纺织和化纤长丝生产企业， 以及大型纺织机械制造企业。
与在其他国家一样，xx在中国纺织工业中享有盛誉，并为中国纺织企业在质量方面的提升发挥了非常积极的作用。
60多年的奋斗，造就了xx的卓越品质，60多年的积累，沉淀出xx质精于思之道，60多年的进取，成就了xx行业内第一品牌的地位。
xx，一个历史沉淀出辉煌的公司，面对新兴市场，因地制宜，积极面对发展中的纺织业的机遇和挑战，建立市场领导地位。
证券公司招聘文案 人才推荐文案篇六
招聘文案
方案设计：
岗位职责：
任职资格：
sketchup等；
软装配饰设计助理
岗位职责：
2.丰富公司产品资料库并进行有序管理，协助对项目各项信息进行整理、归档； 3.完成设计师交给的临时性任务，并及时向上级汇报工作结果。
任职资格：
ps, ppt, excel等相关工作软件；
办公室主任
岗位职责：
1）起草总经理和公司管理层所需的相关重要文件，协助制定、监督、执行公司各项行政规章制度； 2）负责组织制定行政工作发展规划、计划与预算方案，公司日常行政事务工作的监督管理； 3）指导、协助相关管理类部门处理行政事务，及撰写部门对内、对外的文书、函件及报告； 4）负责公司级重要活动和重要会议的组织与协调工作； 5）处理上级交办的其他事宜；
1）组织执行公司管理制度，督促检查制度的贯彻执行； 2）指导或监督行政文员、秘书的日常工作；
1）制定公司办公费用预算，监督办公用品的采购、管理、发放； 2）协助上级拟订行政后勤工作计划；
